沒有任何一份工作，可以一勞永逸：你可以不跳槽，但必須要擁有隨時離開的能力

「沒有任何一份工作，可以一勞永逸。永遠要保持隨時可以離開的能力」

當我們擁有一份工作時，不要因為工作來之不易而覺得惴惴不安，也不要因為不過是一份工作而感到嗤之以鼻。

做好自己分內的事情，你在工作上的投入，其實是給自己的投入。在職場，一份工作做得舒心與否，有很多因素。

有些辭職是主動的，有些真是被動的，但我們真的需要具備隨時離開的能力。

一、你在為自己工作

在職場上，你一定要有這個信念，你是在為自己工作，而不是為老板工作。

如果僅僅只是看老板的臉色行事，那麼就不會認真提升自己的能力。但一旦為自己而工作，工作是自己個人價值觀和奮斗目標的實現，那麼無論到哪里。

無論做什麼事情，都會充滿激情和斗志。

二、保持不斷學習的能力

持續學習的動力來源于你自己想成為一個什麼樣的人，給自己設定一個目標，這個目標就是持續學習的動力。

作為職場人士，最好的投資，是對自己進行投資，培養終身學習的習慣，假以時日，你一定能看到自己在職場上的變化與進步。

所有的升職加薪、人生際遇，不排除運氣，但是沒有持續學習和努力進取的姿態，是抓不住運氣的。社會淘汰你的時候，不會提前給你打招呼。

三、不要選擇安逸的滿足于現狀

很多人初入職場時總是滿懷希望出發，激情滿滿地去尋找自己的方向，但是卻總是會在半路上突然停下腳步，然后滿足于現有的溫飽和生存狀態，之后便庸庸碌碌地度過余生。

過分安逸的生活像溫水煮青蛙一樣，將人的信心和能力，消磨殆盡。如果你選擇這樣的環境，遲早有一天你會被公司淘汰的。所以一定不要停止努力，不要等到被社會拋棄才知道后悔。

四、增加你的不可替代性

如果你是靠體力拼命，終究會有更年輕的、精力更旺盛的人替代你。努力把工作中的每一個環節都做得盡量完美，在工作實踐中不斷積累經驗，才能在日后的道路上不會走得太艱難。

遇到困難時，應該先找辦法解決。如果你不具有危機意識，不努力提高競爭力，那麼被他人替代將是不可避免的，而且何時何處都有可能遭遇被替代的厄運。

五、提高預見能力，學會職業規劃

隨著生活節奏的加快，很多事情都是瞬息萬變的，這就更需要我們具備預見的能力。

我們想擁有這種能力，就得強迫自己學習，在掌握大量的知識和經驗的情況下，自己做起事情來才會有把握，心里才有底，有規劃的行動，每一步方向都是明確的。

所以，在為自己的目標制定計劃時，一定要提高預見能力，學會未雨綢繆，不要讓可能發生的「意外」影響你的職業生涯。